Jak rozpoznać potencjał pracownika podczas działań kryzysowych
Poprzednim razem zwróciłem uwagę na temat doboru kadry do zespołu kryzysowego. Teraz…
Jak dobierać ludzi do zespołu kryzysowego
👮 Do kompetencji menadżera wyższego szczebla często należy dobór właściwych osób na…
Toksyczne środowisko pracy – zdarza się…
Każdorazowo, gdy przełożony traktuje pracowników jak dyktator; krzyczy, zawstydza lub zwalnia każdego,…
Ryzykant
Jest odważny i skupia się na przyszłych celach. Bardziej troszczy się o…
Jak nie budować zaangażowania.
Tylko nie myśl sobie, że uda Ci się wymusić na kimś pracę….
Ty czy Twoje krzesło? Który zasób bardziej przydatny.
Ludzie są zasobem firmy. Podobnie jak komputer, wózek widłowy czy też krzesło…